Инструктажи, обучение и ответственность

Правило работает только тогда, когда его довели до человека и он его понял. Инструктаж — не формальность ради подписи в журнале, а последняя возможность предупредить травму, которую человек ещё не успел получить.

Виды инструктажей

вводный — проводится при приёме на работу, до выхода на объект;
первичный на рабочем месте — до начала самостоятельной работы;
повторный — не реже одного раза в шесть месяцев;
внеплановый — при изменении условий или технологии, после несчастного случая, по требованию контролирующих органов;
целевой — перед разовой работой, не связанной с прямыми обязанностями, и перед работами повышенной опасности.

Запись и подпись

вводный инструктаж регистрируется в отдельном журнале;
первичный и повторный — в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте;
целевой — в наряде-допуске или в журнале, если работа по наряду не оформляется;
подпись работника означает, что требования доведены и понятны, а не только зачитаны вслух.

Обучение и проверка знаний

по видам работ действуют отдельные программы: работы на высоте, электробезопасность, стропальные работы, огневые работы;
по окончании обучения проводится проверка знаний комиссией и выдаётся удостоверение;
периодическая проверка знаний проводится в установленные сроки, для большинства работ повышенной опасности — не реже одного раза в год;
молодые работники проходят стажировку под наблюдением опытного работника;
работник без действующего удостоверения к работе не допускается.

Контроль на объекте

первая ступень — ежесменный контроль мастера и бригадира прямо на рабочем месте;
вторая ступень — руководитель участка проверяет объект по графику, обычно раз в неделю;
третья ступень — служба охраны труда и главный инженер проверяют организацию работ в целом;
выявленные нарушения устраняются, а записи о проверке и об устранении сохраняются.

Виды ответственности

дисциплинарная — замечание, выговор, увольнение за нарушение требований охраны труда;
материальная — возмещение ущерба, причинённого имуществу работодателя;
административная — штрафы по Кодексу об административных правонарушениях для работника и организации;
уголовная — по статье 143 Уголовного кодекса РФ при причинении тяжкого вреда здоровью или смерти по неосторожности.

Проверьте себя

Как часто проводится повторный инструктаж по охране труда?

Не реже одного раза в шесть месяцев. Такой срок выбран потому, что внимание к привычным опасностям со временем притупляется, а условия на объекте меняются.

Работник прошёл внеплановый инструктаж, но проверку знаний не сдал. Допускается ли он к работе?

Нет. До проверки знаний после внепланового инструктажа работник к самостоятельной работе не допускается, иначе вся подготовка теряет смысл.

Запомнить

проходить инструктажи и проверку знаний в срок;
подписывать журнал только после понимания требований;
работать только с действующим удостоверением;
устранять нарушения, выявленные при контроле;
помнить, что нарушение правил ведёт к личной ответственности.